Техники проведения оценочных интервью

Смотреть превью:

Для того, чтобы выбрать компетентного сотрудника, нужно правильно интерпретировать результаты собеседования. Это курс поможет вам выработать техники проведения интервью и адекватные критерии их оценки, а также научиться применять их на практике

Содержание:

1. Виды интервью, 25 минут
2. Основные ошибки при проведении интервью, 16 минут
3. Источники информации. Умение слушать, 4 минуты
4. Алгоритм разработки интервью, 6 минут
5. Хитрости интервью, 1 минута
6. Вопросы и их виды, 6 минут
7. Вопросы на собеседовании, 2 минуты
8. Ситуативное интервью. Личные качества, 15 минут
9. Кейсовые интервью, 8 минут

Курс состоит из 9-ти лекций и более 1 часа контента

В этом курсе вы узнаете о:

1. Структурированном интервью
2. Ситуационном интервью
3. Поведенческом интервью
4. Стрессовом интервью
5. Проективном интервью
6. Результатах интервью, их систематизации и использовании