Развитие филиальной / региональной сети
Продолжительность: | 2 дня | Тренеры и преподаватели: | | Расписание: | с 10:00 до 18:00 | Стоимость участия: | 25 700 руб., с учетом всех налогов при оплате за 2 недели до начала обучения: 23 700 руб., с учетом всех налогов |
| Обратите внимание! Эту программу Вы можете заказать в корпоративном и индивидуальном форматах |
Цели семинара:
-
предоставить знания, необходимые для успешного развития бизнеса компании в регионах
-
участники смогут оценить уровень готовности своей компании к региональной экспансии и выбрать наиболее привлекательные для этого регионы
-
получат представление о возможных форматах регионального присутствия и научатся создавать основу для эффективного управления удаленными подразделениями и филиалами
-
ознакомятся с современными технологиями и методиками по формированию кадрового состава, по обеспечению работоспособности филиала и разрешению проблем при взаимодействии сотрудников центрального офиса и филиалов
-
получат ключевые финансовые технологии и методики для управления филиальной сетью
Методы проведения:
Теория, практические занятия и расчеты, решение ситуационных задач, решение кейсов, анализ рабочих ситуаций, межгрупповая работа
Программа:
Основные вопросы, интересующие управляющих филиальной сетью
-
Оценка успешности через отдачу инвестированного капитала
-
Создание и эксплуатация: применяем проектный и регулярный менеджмент
-
После создания филиала силами отдела развития передаем его в эксплуатацию на основе Акта приема-передачи. Основные преимущества такого подхода
-
Базовые вопросы стратегии компании с филиальной сетью. Зависимость успеха филиальной сети от масштаба бизнеса
-
Временной план по открытию филиалов
-
Управленческие отчеты в филиальной сети: кто составляет, филиал или центральный офис
-
Механизмы тиражирования филиалов
-
Самые сложные проблемы — в организационной структуре
-
Владельцы — генеральный директор — управляющий филиальной сетью: основные вопросы взаимодействия
-
Типовые ошибки при создании филиальной сети
Подробное рассмотрение вопросов управления филиальной сетью
Создание филиалов как очередной этап развития бизнеса
-
Анализ целесообразности открытия филиала
-
Анализ количества и качества ресурсов, которыми располагает компания. Анализ конкурентных возможностей
-
Механизмы тиражирования бизнеса филиалов
Ключевые технологии управления компанией с филиальной сетью
-
Формирование эффективной организационной структуры
-
Методы перенесения корпоративной культуры головного офиса в региональную сеть
-
Роль директора филиала, его обязанности и полномочия
-
Типовые ошибки при создании филиалов или выявление «слабого звена» при анализе уровня развития менеджмента
-
Типичные проблемы взаимодействия «Филиал — Центр» и способы их решения
Финансовые технологии в управлении филиальной сетью
-
Финансовые цели компании
-
Система показателей для контроля и оценки эффективности деятельности филиала (KPI)
-
Система отчетности и управленческого учета в филиале
-
Планирование, управление, контроль сети филиалов
-
Основные подходы к управлению финансовой деятельностью филиальной сети (нормативный подход, предпринимательский подход)
-
Разработка финансовой структуры филиальной сети
-
Бюджеты как основной инструмент финансового управления деятельностью филиала
-
Контрольно-ревизионная деятельность центрального офиса
-
Оценка и управление рисками в компании с регионально-филиальной структурой
Управление продажами территориально-распределенной организации
-
Анализ и формирование каналов сбыта
-
Оргструктура департамента продаж: основные варианты, их преимущества и недостатки
-
Роль СРМ системы для управления продажами в филиальной сети (CRM, Customer Relationship Management)
-
Логистические технологии в управлении филиалами
Управление персоналом филиала
-
Специфика взаимодействия между филиальной сетью и управляющей компанией: распределение зон ответственности и роль руководителя службы персонала и директора филиала
-
Формирование штата филиала в соответствии с выбранным способом запуска филиала: силами «десанта» из головного офиса, силами управляющего филиалом, силами кадровой службы головной компании
-
Особенности построения системы компенсаций с учетом особенностей филиалов
-
Обучение сотрудников филиалов: когда это выгодно
Базовые вопросы автоматизация деятельности компании с филиальной сетью
Регистрация
Заполните форму регистрации ниже или позвоните по телефону +7 (495) 961-00-89.
- При ранней оплате предоставляется скидка, размер скидки указан в описании программы.
- При оплате участия 2-х и более человек в одной программе предоставляется скидка 15% от стоимости программы.
- При единовременной оплате 2-х и более программ предоставляется скидка 15% от стоимости программ.
- Пенсионерам, студентам и школьникам предоставляется скидка 30% при предъявлении подтверждающих документов.
Скидки не суммируются. При расчёте скидки учитывается момент оплаты участия, а не отправки заказа